——————————【公司简介】——————————
杭州松下家用电器有限公司成立于1992年4月1日，是由日本松下电器产业株式会社和杭州金鱼电器集团有限公司合资组建。公司注册资金30亿日元，投资总额53.65亿日元，现拥有员工2500多人，主要生产经销售洗衣机、干衣机、洗碗机及其零部件。公司年生产销售洗衣机400万台，产品销往全球42个国家和地区,已成为松下电器在全球最大的洗衣机生产基地。
公司自创建以来，始终坚持以“贯彻产业人之本分，努力改善和提高社会生活，以期为世界文明的发展做贡献”为宗旨，遵循“企业是社会的公器”这一经营理念，坚持“顾客至上”，以先进的产品设计、现代化的生产模式、优良的品质为社会提供各类产品和服务。

—————————【薪酬福利待遇】—————————
薪酬福利：公司提供具有竞争力的薪酬；缴纳五险一金，并为员工购买意外伤害保险，每年安排免费体检；
慰问金：享受结婚、生育、生日、中秋、端午等各种慰问金；
工作餐：工作时间提供工作餐；
住宿：提供大学生公寓，两室一厅一厨一卫，3-4人一套,配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等基本家用电器；
交通：上下班班车免费接送；
工作时间：8小时工作制，双休；
节假日：享受国家法定节假日，工作满一年后可享受每年15天的带薪年休假；
其他：提供各类专业技能培训，对员工语言能力、学历的提升给予相应资助。

——————————【岗位信息】——————————

详细岗位
1.地区销售经理8~15万/年
【岗位职责】
1、根据公司整体发展战略，通过合理配置资源，以努力获取地区占有率第一为目标制定管辖地区年度销售目标及营销执行方案。
2、依托营销执行方案针对所辖区域运营商的发展战略、战术，组织、策划及制定公关等各项方案，跟踪各项策划、方案的进展、结果及评估。
3、全面负责管辖地区的销售终端的布局及开发管理推进，商品的出样展示的规范，提升品牌在管辖区域的知名度、美誉度、忠诚度。
4、打造精干的地区销售团队，做好销售人员及督导的培训、培养、激励工作。
5、销售预测和预算的制定，根据预算监督销量、收益和成本，明确问题，调整程序或重新分配资源，提高销售团队的整体绩效。
6、同省经理及公司本部的信息沟通，及时反馈管辖区域的各项销售信息。
【任职条件】
1、本科及以上学历，专业不限；
2、形象好、气质佳，沟通交流能力强；
3、性格开朗，有较强的事业心，具备一定的领导能力；
4、有敬业精神、团队精神及良好的职业素质，能适应长期出差。

2.省区售后经理8~15万/年
【岗位职责】
1.根据公司发展战略，以达成事业计划为目标，制定并贯彻地区售后服务工作，提升售后服务质量，维护品牌形象；
2.及时掌握片区销售策略，负责所在片区各服务门店日常工作（投诉、维修、系统等）的开展，推进售后网络建设；
3.负责所在片区各服务门店工程师、信息员的培训及考核工作；
4.负责片区内服务活动的策划和实施；
【任职条件】
1.全日制本科及以上学历，专业不限；
2.有较强的组织协调能力、人际沟通能力及数据分析能力；
3.积极协调各方处理突发事件，具一定谈判技巧；
4.能吃苦耐劳、有良好的团队合作精神，能适应长期出差；

3.微商城运营      6~8万/年
【岗位职责】
1. 负责微店店铺的整体模块的搭建，功能的完善，用户粉丝量提升等引流推广。
2. 能熟练运用各种推广工具进行论坛灌水、微信营销、微博营销等。
3. 利用各种网络平台，推广公司的产品。对网上店铺的IP、PV、销量、跳出率、地域分布、转化率等做出专业的数据分析及平时做好同品类产品的数据的采集、评估与分析。推广效果进行跟踪、评估、及时改善营销方案。
4. 开展阶段性的线上互动活动，并进行执行和统计；利用线上平台推广公司的品牌、产品和活动。
【任职条件】
1. 本科以上学历，专业不限；
2. 熟悉微信、微博、QQ等平台的推广模式与渠道；
3. 具备良好的网络营销意识和人际沟通能力；
4. 可进行美工设计更佳。

4.品质管理6~8万/年
【岗位职责】
1. 根据计划进行产品型式试验及相关确认试验，对产品认证、测试过程中的不符合项进行联络、反馈、处理、交涉；对测试退回的产品安排检修、削价处理或销毁；
2.通过市场品质的反馈、分析，对制造质量进行反馈，指导、协助制造部门进行工艺改进和品质改善；组织或参加市场课题的改善，资料整理、分析报告做成；
3.根据市场存在的集中多发问题或其他认为重要的品质异常问题，自主设立课题，并组织相关部门进行推进和跟踪。
【任职条件】
1.全日制本科及以上学历，产品质量、机械电子等工科类专业优先；
2.有一定英语或日语基础
3.具有一定的判断能力和较强的执行能力，能独立发现、分析、解决问题；
4.具有良好的组织、沟通和协调能力；
5.会熟练查阅图纸、仕样书，会绘制简单图纸；

5.软件评估（SQA）            6~8万/年
【岗位职责】
1、按照洗衣机机种开发日程，在各阶段进行软件评估，分析Bug所在并准确定位、验证；
2、完成软件评估报告，参与软件DR会议探讨；
3、搭建软件评价流程和计划、设计并执行评价脚本。
【任职条件】
1、本科及以上学历，电子工程、计算机等相关专业；
2、具有C语言基础，良好的学习能力、工作创新能力；
3、较强的人际沟通能力，协调能力。

6.生产管理6~8万/年
【岗位职责】
1.有一定PLC、HMI基本编程能力，知晓饲服系统基本工作原理、构成及饲服系统编程；
2.能够提出自动化、维修及保养的等设想，并进行推进；
3.进行设备自动化设计及编程；
4.协助设备维护、修理，提高设备安全可靠性。

【任职条件】
1.全日制本科及以上学历，机械类、机电一体化、自动化等相关专业优先；
2.能够进行电脑机械制图，并能做出相应的数据分析；
3.有良好的电子及机电类基础知识，擅长结构设计，掌握一定的机电技术
4.吃苦耐劳，并具备团队协作和沟通能力

简历投递邮箱: Job@papwmhz.cn
注：简历文件名/邮件主题：姓名+性别+学校+专业+应聘岗位
公司地址：杭州经济技术开发区松乔街6号（松下杭州工业园）
应聘热线：0571-81632804   杨小姐/吴先生